Een effectieve en efficiënte ondersteuning aan bedrijven

Wie zijn onze klanten?

  • Bedrijven die nood hebben aan een menselijke ondersteuning met als doel de firma, de managers en het personeel terug naar hun eigen kracht te brengen.
  • Bedrijven die te hard groeien of die juist stagneren of achteruitgaan.
  • Het rendement en de liquiditeiten moeten terug in evenwicht worden gebracht op basis van de noodzakelijke wilskracht en daadkracht van de mensen erachter.
  • Opnieuw evenwicht tot stand brengen tussen mensen behoort ook tot een mogelijke opdracht.
  • Gaande van starters, eenmansbedrijven tot bedrijven met maximum 400 personeelsleden. En dit in de landen waar we actief in zijn.

In welke landen is Van Hollebeke & C° actief?

Met een eigen kantoor:

  1. België
  2. Nederland
  3. Polen
  4. Portugal

Met collega’s:

  1. Luxemburg
  2. Franrijk

Welke opdrachten worden er opgenomen?

  1. Het begeleiden van crisismomenten van een bedrijf; het bedrijf zit in een discontinuïteitsfase.
  2. Een firma wenst een andere firma te kopen of een dochterfirma te verkopen.
  3. Een spin-off heeft ondersteuning nodig bij de valorisatie van een product of dienst.
  4. Een firma wenst kapitaal aan te trekken, doch alleen bij kapitaalverschaffers die meer doen dan alleen over ebitda
  5. Een 3D-scan laten maken; verleden, heden en toekomst van de firma in kaart brengen.
  6. De firma terug beslissingsrijk maken met een heldere toekomststrategie.
  7. Misverstanden tussen de Raad van Bestuur en het management opvangen en duurzaam oplossen.

Steeds op maat gemaakt en realistisch.

Speciale realisaties

  1. Klanten en/of leveranciers laten participeren in het onderschrijven van een obligatielening die door een langdurige commerciële relatie terugbetaald zal worden.
  2. Een Special Purpose Vehicle creëren dat tijdelijk kredietwaardigheid kan bieden aan klanten, leveranciers en banken.
  3. Verkoop van klantenvorderingen, zonder factoring.
  4. Crisismanager zijn, om de eerste en ook zwaarste veranderingen door te voeren.
  5. Leveranciers een tijdelijke en conditionele B-aandeelhoudersstatus verlenen.

Het team

Uitsluitend medewerkers met een bewezen praktijkervaring die een toegevoegde waarde hebben opgebouwd als ‘doeners’.

Volgende competenties zijn aan boord:

  1. Directieleden krediet bij banken
  2. Ingenieurs met managementervaring
  3. HR-directeurs
  4. Verkoopmanagers
  5. Bedrijfssociologen
  6. Marketingmanagers

Certificaten

KMO-portefeuille Agentschap Innoveren en Ondernemen:

  1. Pijler Advies
  2. Pijler Internationaal Ondernemen
  3. Pijler Strategisch Advies

Iso 9001/20018 DQS